Revista de comunicación de masas y periodismo

Influencia y rutinas en la sala de redacción: cómo los trabajadores de los medios se desenvuelven en un modelo de negocio en evolución

Abstract

William Schulte

El paradigma digital en las redacciones generó una cultura de resistencia entre los trabajadores de los medios de comunicación, ya que los mandatos corporativos y los cambios estructurales presionaron a los periodistas a privilegiar las nuevas fuentes de ingresos por sobre las normas profesionales. Este estudio analiza la cultura de las redacciones para explorar si las rutinas, dirigidas desde la gerencia hasta los medios de comunicación de base, han sido normalizadas, adoptadas o modificadas por los periodistas en una atmósfera de paradigma posdigital. Las respuestas están en cuán directamente estas nuevas rutinas sirven a la audiencia.